Šiaulių klientų aptarnavimo departamento Vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)

Skelbimo nr.:

65223

Skelbimo data:

2025-12-16

Skelbimas galioja iki:

2026-01-05 (imtinai)

Konkursą inicijuojanti įstaiga:

Užimtumo tarnyba prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

Konkursą organizuojanti įstaiga:

Viešojo valdymo agentūra

Pareigos:

Šiaulių klientų aptarnavimo departamento Vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)

Pareiginės algos koeficientas:

0,85

Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo:

1517,59

Darbo vieta (miestas):

Šiauliai

Informacija apie įstaigą:

Vadovaujantis Užimtumo tarnybos prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos darbo apmokėjimo ir motyvacinės sistemos ir jos taikymo tvarkos aprašu, vykdant atranką į šią pareigybę numatomas darbo užmokestis ne mažesnis, kaip 1695 Eur (neatskaičius mokesčių).
Turintiems valstybės tarnybos stažą koeficientas bus nustatomas individualiai atsižvelgiant į turimą valstybės tarnybos stažą.
Pareigybei nustatyti pareiginės algos koeficiento rėžiai - nuo 0,85 iki 1,14.
Galima darbo vieta – Šiaulių ir Telšių apskrityse bei Kėdainiuose ir Raseiniuose.
Taikomas 3 mėnesių išbandymo laikotarpis.

Mes siūlome:
· profesinio tobulėjimo, karjeros ir mokymosi galimybes;
· lankstų darbo grafiką ir profesionalią komandą;
· darbo užmokestį, pagrįstą darbuotojo ekspertiškumu ir pastangomis;
· lengvą įsiliejimą į komandą, padedant patyrusiam kolegai;
· galimybes lengviau derinti šeimos ir darbo poreikius;
· švęsti gimtadienį tiek komandoje, tiek su artimaisiais: gimimo dieną – pusė laisvos darbo dienos;
· empatišką organizacijos kultūrą.

Kilus klausimams dėl pareigybės ir darbo pobūdžio galite kreiptis kontaktais : Dovilė Martinaitienė
Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius vyriausioji specialistė
+370 658 73639 Dovile.Martinaitiene@uzt.lt

Pareigybės aprašymas:

Pareigybės aprašymas

UŽIMTUMO TARNYBOS PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTERIJOS

ŠIAULIŲ KLIENTŲ APTARNAVIMO DEPARTAMENTO

VYRIAUSIOJO SPECIALISTO

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.

2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus departamento direktoriui.

II SKYRIUS

VEIKLOS SRITIS

3. Administracinių paslaugų teikimas.

III SKYRIUS

PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA

4. konsultavimo paslaugų teikimo darbo ieškantiems asmenims koordinavimas departamento aptarnaujamoje teritorijoje.

IV SKYRIUS

FUNKCIJOS

5. Apdoroja su administracinių paslaugų teikimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su paslaugų teikimu susijusios informacijos apdorojimą.

6. Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl administracinių paslaugų teikimo veiklų vykdymo arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl paslaugų teikimo veiklų vykdymo nagrinėjimą, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.

7. Rengia ir teikia informaciją su administracinių paslaugų teikimu ir susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su paslaugų teikimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.

8. Rengia ir teikia pasiūlymus su administracinių paslaugų teikimu susijusiais klausimais.

9. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl administracinių paslaugų teikimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl paslaugų teikimo rengimą.

10. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

11. Koordinuoja ir užtikrina darbo rinkos paslaugų (profesinės karjeros planavimo ir psichologinio konsultavimo) teikimą.

12. Pagal poreikį individualiai ir grupėse teikia profesinės karjeros planavimo ir psichologinio konsultavimo paslaugas ieškantiems darbo asmenims.

13. Ugdo ieškančių darbo asmens gebėjimus racionaliai priimti profesinį sprendimą, padedant spręsti emocinio, asmeninio ir tarpasmeninio pobūdžio problemas, sudarančias kliūtis jų užimtumui.

V SKYRIUS

SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

14. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:

14.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro ir magistro kvalifikaciniai laipsniai arba baigus vientisąsias studijas įgytas magistro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

14.2. studijų kryptis – psichologija (arba).

14.3. darbo patirties sritis – psichologinio darbo patirtis;

14.4. darbo patirtis srityje – 1 metai;

VI SKYRIUS

KOMPETENCIJOS

15. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:

15.1. vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;

15.2. organizuotumas - 3 lygis;

15.3. patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;

15.4. analizė ir pagrindimas - 3 lygis;

15.5. komunikacija - 4 lygis.

16. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:

16.1. informacijos valdymas - 3 lygis;

16.2. orientacija į aptarnaujamą asmenį - 3 lygis;

16.3. konfliktų valdymas - 3 lygis.

Dokumentų pateikimo būdas:

el. būdu (per VATIS Atrankos modulį)

Pareigos:

Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas

Vardas, Pavardė:

Gražina Čekolytė

Telefonas:

+37067286453

Adresas:

Vilnius, Šventaragio g. 2

Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai: