Fizinio aktyvumo skyriaus vyresnysis patarėjas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 65361 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2026-01-07 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2026-01-21 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Nacionalinė sporto agentūra prie Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministerijos | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | ||||
| Pareigos: | Fizinio aktyvumo skyriaus vyresnysis patarėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,65 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2966,70 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Nacionalinės sporto agentūros svarbiausias uždavinys – efektyviai valdant finansinius resursus kurti sveiką ir fiziškai aktyvią visuomenę, sudaryti sąlygas atsiskleisti talentingiems mūsų sportininkams, padėti jiems pasirengti svarbiausioms tarptautinėms sporto varžyboms bei iškovoti jose medalius, didinti gyventojų fizinį aktyvumą. Siūlome hibridinio darbo galimybę, konkurencingą darbo užmokestį. Bus taikomas 3 mėnesių išbandymo laikotarpis. |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VI pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. administracinių sprendimų priėmimas.
4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):
4.1.
teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. Fizinio aktyvumo skatinimo politikos įgyvendinimas.
6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:
6.1.
Fizinio aktyvumo skatinimo politikos įgyvendinimas.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Koordinuoja administracinių sprendimų priėmimo proceso organizavimą arba prireikus organizuoja administracinių sprendimų priėmimo procesą.
8. Koordinuoja informacijos su administracinių sprendimų priėmimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą arba prireikus rengia ir teikia informaciją su administracinių sprendimų priėmimu susijusiais sudėtingais klausimais.
9. Koordinuoja prašymų ir skundų sudėtingais klausimais dėl administracinių sprendimų priėmimo veiklų vykdymo nagrinėjimą bei administracinių sprendimų ir atsakymų rengimą arba prireikus nagrinėja prašymus ir skundus sudėtingais klausimais dėl administracinių sprendimų priėmimo veiklų vykdymo ir rengia administracinius sprendimus ir atsakymus.
10. Koordinuoja su administracinių sprendimų priėmimu susijusios informacijos apdorojimą arba prireikus apdoroja su administracinių sprendimų priėmimu susijusią informaciją.
11. Koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl administracinių sprendimų priėmimo rengimą arba prireikus rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl administracinių sprendimų priėmimo.
12. Koordinuoja asmenų priėmimą ir aptarnavimą, jei tai susiję su administracinio sprendimo priėmimo vykdymu.
13. Koordinuoja informacijos su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą arba prireikus rengia ir teikia informaciją su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais sudėtingais klausimais.
14. Koordinuoja skundų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros vykdymo nagrinėjimą arba prireikus nagrinėja skundus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros vykdymo, koordinuoja atsakymų rengimą arba prireikus rengia atsakymus.
15. Koordinuoja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusios informacijos apdorojimą arba prireikus apdoroja susijusią informaciją.
16. Koordinuoja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymo priežiūrą arba prireikus prižiūri su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymą.
17. Koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros rengimą arba prireikus rengia teisės aktų projektus ir kitus, susijusius dokumentus.
18. Rengia ir teikia pasiūlymus su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais klausimais.
19. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
20. Rengia sprendimus ir administruoja priskirtas nacionalines fizinio aktyvumo programas, nacionalinius ir regioninius fizinio aktyvumo projektus,jų įgyvendinimo sutartis, vykdo jų vykdymo kontrolę..
21. Analizuoja užsienio valstybių patirtį fizinio aktyvumo plėtros klausimais ir teikia pasiūlymus dėl fizinio aktyvumo plėtros klausimų.
22. Vertina projektų administracinę atitiktį ir turinio bei išlaidų pagrįstumą, rengia išvadas dėl projektų tinkamumo finansuoti..
23. Atlieka tyrimus dėl programų ir projektų įgyvendinimo bei projektų tęstinumo įsipareigojimų vykdymo ir nustačius pažeidimus, imasi veiksmų jiems pašalinti..
24. Vykdo programų ir projektų įgyvendinimo priežiūrą, įskaitant prevencinę viešųjų pirkimų kontrolę ir stebėseną, išlaidų pagrįstumo ir teisėtumo vertinimą..
25. Vykdo einamąją ir paskesniąją finansų kontrolę pagal skyriaus kompetencijos sritis..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
26. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
26.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
26.2.
studijų kryptis – ekonomika;
26.3.
studijų kryptis – vadyba (arba);
26.4.
studijų kryptis – finansai (arba);
26.5.
studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
arba:
26.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
26.7.
darbo patirties sritis – projektų valdymo patirtis;
26.8.
darbo patirtis srityje – 4 metai;
27. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
27.1. anglų (B1).
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
28. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
28.1.
komunikacija - 4 lygis;
28.2.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
28.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
28.4.
organizuotumas - 4 lygis;
28.5.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis.
29. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
29.1.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 5 lygis;
29.2.
informacijos valdymas - 5 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas | ||||
| Vardas, Pavardė: | Saulius Tijūšas | ||||
| Telefonas: | +37067285163 | ||||
| El. paštas: | saulius.tijusas@vva.gov.lt | ||||
| Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 | ||||