Būsto politikos grupės Patarėjas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 65237 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-12-18 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2026-01-07 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos aplinkos ministerija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | ||||
| Pareigos: | Būsto politikos grupės Patarėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,30 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2321,02 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Esame įstaiga, kurianti darnų ryšį tarp žmogaus ir gamtos. Kasdieniame darbe ir gyvenime esame pavyzdžiu kitiems: tausojame išteklius, saugome gamtą, kuriame ir palaikome visuomenines aplinkosaugos iniciatyvas.Esame lygias galimybes puoselėjanti įstaiga, atvira visiems kandidatams ir nediskriminuojanti jų lyties, rasės, religijos, seksualinės orientacijos, amžiaus, negalios ar kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių. Mums svarbiausi naujų komandos narių gebėjimai ir stipri motyvacija būti Aplinkos ministerijos komandos dalimi. Daugiau apie konkursą: Patarėjo (-os), karjeros valstybės tarnautojo (-os), pareiginės algos koeficientas - 1,3 Pareigybės darbo užmokesčio riba nuo 2321 Eur iki 3702 Eur neatskaičius mokesčių (laimėjimo atveju galutinis darbo užmokestis priklausys nuo Jūsų turimų kompetencijų, įgūdžių ir gebėjimų, reikalingų šiai pareigybei). Bus taikomas 3 mėnesių išbandymo terminas. |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VIII pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus vyriausiajam patarėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Administracinis reglamentavimas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. Būsto prieinamumas.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Apdoroja su administraciniu reglamentavimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su administraciniu reglamentavimu susijusios informacijos apdorojimą.
6. Rengia ir teikia pasiūlymus su administraciniu reglamentavimu susijusiais klausimais.
7. Rengia išvadas dėl teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų bei jų įgyvendinimo arba prireikus koordinuoja išvadų dėl teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų bei jų įgyvendinimo rengimą.
8. Rengia teisės aktų projektus ir kitus dokumentus dėl administracinio reglamentavimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų dokumentų dėl administracinio reglamentavimo rengimą.
9. Stebi teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų, priemonių ir programų įgyvendinimą arba prireikus koordinuoja teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų, priemonių ir programų įgyvendinimo stebėseną.
10. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
11. Koordinuoja būsto prieinamumo vertinimą, rengia ar atnaujina vertinimo metodiką, analizuoja statistinius ir administracinius duomenis, rengia analitines pažymas ir vertinimus..
12. Stebi būsto prieinamumo didinimo priemonių įgyvendinimą, vertina jų efektyvumą, rengia pažangos ataskaitas ir teikia siūlymus dėl priemonių tobulinimo..
13. Bendradarbiauja su savivaldybėmis, kitomis institucijomis ir socialiniais partneriais, siekiant užtikrinti duomenų surinkimą, aktualios informacijos mainus ir efektyvų strategijos įgyvendinimą..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
14. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
14.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
14.2.
studijų kryptis – ekonomika (arba);
14.3.
studijų kryptis – politikos mokslai (arba);
14.4.
studijų kryptis – sociologija (arba);
14.5.
studijų kryptis – statistika (arba);
arba:
14.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
14.7.
darbo patirties sritis – politinės, ekonominės, socialinės ar teisinės informacijos analizės ir rengimo srityje;
14.8.
darbo patirtis srityje – 2 metai;
15. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
15.1. anglų (B2).
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
16. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
16.1.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis;
16.2.
organizuotumas - 4 lygis;
16.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
16.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
16.5.
komunikacija - 4 lygis.
17. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
17.1.
įžvalgumas - 4 lygis;
17.2.
informacijos valdymas - 4 lygis;
17.3.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 4 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas | ||||
| Vardas, Pavardė: | Jolanta Gečienė | ||||
| Telefonas: | +37067286311 | ||||
| El. paštas: | jolanta.geciene@vva.gov.lt | ||||
| Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 | ||||