Strateginio planavimo, investicijų ir verslo plėtros skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)

Skelbimo nr.:

47162

Skelbimo data:

2021-05-12

Skelbimas galioja iki:

2021-05-26

Konkursą inicijuojanti įstaiga:

Ukmergės rajono savivaldybės administracija

Konkursą organizuojanti įstaiga:

Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos

Pareigos:

Strateginio planavimo, investicijų ir verslo plėtros skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)

Pareiginės algos koeficientas:

9.00

Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių)

1,593.00

Darbo vieta (miestas):

Ukmergė

Informacija apie įstaigą:

Pareigybės aprašymas:

Pareigybės aprašymas

UKMERGĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS

STRATEGINIO PLANAVIMO, INVESTICIJŲ IR VERSLO PLĖTROS SKYRIAUS

VYRIAUSIOJO SPECIALISTO

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.

2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.

II SKYRIUS

VEIKLOS SRITIS

3. Pagrindinė veiklos sritis:

3.1. sprendimų įgyvendinimas.

4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):

4.1. stebėsena ir analizė.

III SKYRIUS

PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA

5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:

5.1. Investicijų projektų rengimas ir įgyvendinimas.

6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:

6.1. Investicijų projektų stebėsena ir analizė.

IV SKYRIUS

FUNKCIJOS

7. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.

8. Apdoroja su sprendimų įgyvendinimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su sprendimų įgyvendinimu susijusios informacijos apdorojimą.

9. Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl sprendimų įgyvendinimo veiklų vykdymo, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl sprendimų įgyvendinimo veiklų vykdymo nagrinėjimą arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.

10. Organizuoja sprendimų įgyvendinimo procesą arba prireikus koordinuoja sprendimų įgyvendinimo proceso organizavimą.

11. Priima ir aptarnauja asmenis arba prireikus koordinuoja asmenų priėmimą ir aptarnavimą, jei tai susiję su sprendimo įgyvendinimo vykdymu.

12. Rengia ir teikia informaciją su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.

13. Rengia ir teikia pasiūlymus su sprendimų įgyvendinimu susijusiais klausimais.

14. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl sprendimų įgyvendinimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl sprendimų įgyvendinimo rengimą.

15. Apdoroja su stebėsena ir (ar) analize susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja susijusios informacijos apdorojimą.

16. Atlieka skaičiavimus ir prognozavimą arba prireikus koordinuoja skaičiavimų ir prognozavimų atlikimą.

17. Atlieka suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėseną, analizę ir vertinimą arba prireikus koordinuoja suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėsenos, analizės ir vertinimo atlikimą.

18. Rengia ataskaitas, išvadas ir kitus dokumentus arba prireikus koordinuoja ataskaitų, išvadų ir kitų dokumentų rengimą.

19. Rengia ir teikia informaciją su stebėsena ir (ar) analize susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su stebėsena ir (ar) analize susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.

20. Rengia ir teikia pasiūlymus su stebėsena ir (ar) analize susijusiais klausimais.

21. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl stebėsenos ir (ar) analizės vykdymo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl stebėsenos ir (ar) analizės rengimą.

22. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

23. Organizuoja dokumentų, reikalingų finansinei paramai gauti (galimybių studijų, investicijų projektų, energetinių auditų ir kt.), rengimą.

24. Rengia paraiškas, projektinius pasiūlymus Europos Sąjungos struktūrinės paramos ir kitiems fondams bei programoms dėl lėšų gavimo savivaldybės investicijų projektams.

25. Viešina savivaldybės rengiamus ir įgyvendinamus investicijų projektus, jų rezultatus bei gaunamą ES struktūrinę bei kitų fondų paramą.

26. Renka, sistemina bei skleidžia informaciją kitiems savivaldybės administracijos skyriams, padaliniams, biudžetinėms įstaigoms apie Europos Sąjungos struktūrinius, kitus fondus, programas ir galimybes teikti paraiškas bei projektus finansinei paramai gauti tam, kad padėtų pritraukti daugiau investicijų į rajoną.

27. Dalyvauja rengiant energetinius auditus, investicinius projektus, galimybių studijas, paraiškas, renka ir teikia medžiagą, reikalingą šiems dokumentams parengti.

28. Atlieka pirkimo organizatoriaus funkcijas, vykdydamas mažos vertės viešuosius pirkimus.

V SKYRIUS

SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

29. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:

29.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

29.2. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);

29.3. studijų kryptis – vadyba (arba);

29.4. studijų kryptis – finansai (arba);

29.5. studijų kryptis – verslas (arba);

arba:

29.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

29.7. darbo patirties sritis – projektų valdymo patirtis;

29.8. darbo patirtis srityje – 1 metai;

30. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:

30.1. kalba - anglų arba vokiečių arba rusų;

30.2. kalbos mokėjimo lygis – B2.

VI SKYRIUS

KOMPETENCIJOS

31. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:

31.1. vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;

31.2. organizuotumas - 3 lygis;

31.3. patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;

31.4. analizė ir pagrindimas - 4 lygis;

31.5. komunikacija - 3 lygis.

32. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:

32.1. informacijos valdymas - 3 lygis.

33. Profesinė kompetencija:

33.1. veiklos planavimas - 3 lygis.

Susipažinau

________________________

(Parašas)

________________________

(Vardas ir pavardė)

________________________

(Data)

Vertinimo metodai:

Dokumentų pateikimo būdas:

el. būdu (per VATIS Atrankos modulį)

Pareigos:

Atrankų skyriaus Vyriausiasis specialistas

Vardas, Pavardė:

Regina Filipovič-Jurgaitienė

Telefonas:

8 5 219 6821

Adresas:

Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2

Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai: