Specialistų konsultacijų centro Vyresnysis slaugos administratorius 0.5 etato

VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS TRAKŲ RAJONO SVEIKATOS CENTRO

SPECIALISTŲ KONSULTACIJŲ CENTRO

VYRESNIOJO SLAUGOS ADMINISTRATORIAUS

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Viešosios įstaigos Trakų rajono sveikatos centro (toliau – Įstaiga) Specialistų konsultacijų centro vyresniojo slaugos administratoriaus pareigybės aprašas skirtas nustatyti šias pareigas užimančio darbuotojo kvalifikacinius reikalavimus, teises, pareigas ir atsakomybę.
2. Specialistų konsultacijų centro vyresnysis slaugos administratorius į pareigas priimamas viešo konkurso būdu 5 metų kadencijai. Su juo sudaroma terminuota darbo sutartis Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka.
3. Specialistų konsultacijų centro vyresnysis slaugos administratorius tiesiogiai pavaldus ir atskaitingas įstaigos vyriausiajam slaugos administratoriui.
4. Specialistų konsultacijų centro vyresniajam slaugos administratoriui pavaldūs Specialistų konsultacijų centro slaugytojai ir pagalbinis personalas.
5. Specialistų konsultacijų centro vyresnįjį slaugos administratorių pavaduoti gali kitas Įstaigos darbuotojas, atitinkantis kvalifikacinius reikalavimus šiai pareigybei ir paskirtas direktoriaus įsakymu.
6. Specialistų konsultacijų centro vyresnysis slaugos administratorius, vykdydamas darbo funkcijas, laikosi darbuotojų elgesio kodekso, Skaidrumo ir pasitikėjimo politikos reikalavimų, vidaus darbo tvarkos taisyklių, vadovaujasi pareiginiais nuostatais, Įstaigos direktoriaus įsakymais, patvirtintomis procedūromis, tvarkomis, taisyklėmis, kitais norminio pobūdžio teisės aktais bei galiojančiais Lietuvos Respublikos teisės aktais, laikosi darbo saugos, priešgaisrinės, elektrosaugos reikalavimų, žino veiksmus ekstremalių situacijų atvejais.

II SKYRIUS

BENDRIEJI IR SPECIALIEJI KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

7. Bendrieji vyresniojo slaugos administratoriaus kvalifikaciniai reikalavimai:

7.1. vyresnysis slaugos administratorius turi turėti:

7.1.1. aukštąjį biomedicinos mokslų studijų srities slaugos krypties išsilavinimo bakalauro kvalifikacinį laipsnį arba aukštesnįjį slaugos išsilavinimą;

7.1.2. ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį slaugos srityje.

8. Specialieji vyresniojo slaugos administratoriaus kvalifikaciniai reikalavimai:

8.1. išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, sveikatos apsaugos ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius sveikatinimo veiklos planavimą, organizavimą ir vykdymą, sveikatos priežiūros įstaigų administravimą ir finansavimą, darbo santykių organizavimą;

8.2. išmanyti slaugos politiką bei slaugos proceso vadybą;

8.3. suprasti slaugos, kaip sveikatos priežiūros sistemos sudedamosios dalies, svarbą;

8.4. užtikrinti racionalų turimų slaugos žmogiškųjų ir materialiųjų išteklių panaudojimą ir kontrolę, siekiant užtikrinti kokybišką ir efektyvią sveikatos priežiūrą, orientuotą į paciento poreikius;

8.5. gebėti numatyti ir nurodyti, kaip spręsti svarbiausius uždavinius, koordinuoti visą slaugytojų darbą skyriuje;

8.6. žinoti ir mokėti planuoti, taikyti ir vertinti slaugos priemones (rinkti, kaupti ir tvarkyti duomenis, atlikti aprašomąją analizę, vertinti slaugos kokybę įstaigoje, pateikti išvadas) ir mokėti pagrįsti jų poreikį;

8.7. mokėti kaupti, sisteminti, apibendrinti, kritiškai vertinti duomenis ir rengti išvadas, sklandžiai reikšti mintis raštu ir žodžiu;

8.8. gebėti priimti sprendimus, bendrauti, bendradarbiauti ir dirbti komandoje, vesti derybas, spręsti konfliktus, deleguoti atsakomybę;

8.9. išmanyti profesinės etikos ir tarnybinio protokolo reikalavimus;

8.10. mokėti naudotis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis;

8.11. turėti raštvedybos įgūdžių;

8.12. turėti nepriekaištingą reputaciją (elgesys ar veikla nepažeidžiant profesinės etikos ir deontologijos normų).

III SKYRIUS

VYRESNIOJO SLAUGOS ADMINISTRATORIAUS FUNKCIJOS

9. Vyresnysis slaugos administratorius atlieka šias funkcijas:

9.1. organizuoja, koordinuoja ir kontroliuoja Specialistų konsultacijų centro bendrosios praktikos slaugytojų darbą. Užtikrina jų darbo krūvių paskirstymą, sudaro visų darbuotojų, priklausančių Specialistų konsultacijų centrui, darbo ir atostogų grafikus, pildo darbo laiko apskaitos žiniaraščius;

9.2. rengia ir įgyvendina slaugos paslaugų kokybės gerinimo priemones, užtikrina pacientų teisių ir interesų apsaugą, vadovaujasi naujausiais teisės aktais ir gerąja praktika;

9.3. užsako medicinos priemones, prietaisus ir asmenines saugos priemones, racionaliai ir tikslingai jas naudoja;

9.4. užtikrina tinkamą medicinos priemonių, prietaisų ir asmeninių saugos priemonių apskaitą ir saugojimą;

9.5. pagal kompetenciją organizuoja ir teikia būtinąją medicinos pagalbą;

9.6. sudaro slaugos personalo darbuotojų kvalifikacijos kėlimo planą;

9.7. planuoja ir analizuoja slaugos personalo poreikį, dalyvauja šio personalo atrankoje;

9.8. rengia teisės aktų, reglamentuojančių Specialistų konsultacijų centro veiklą projektus, pavaldžių darbuotojų pareiginius nuostatus, slaugos procedūras ir pan.;

9.9. nustato, dalyvaujant darbuotojui, pavaldžių darbuotojų metines veiklos užduotis ir atlieka metinės veiklos įvertinimą;

9.10. tarpininkauja skatinant ar skiriant drausmines nuobaudas jam pavaldžiam personalui;

9.11. vykdo teikiamų slaugos paslaugų atlikimo pacientams ir jų dokumentavimo kontrolę;

9.12. teikia pasiūlymus Įstaigos vyriausiajam slaugos administratoriui dėl paslaugų kokybės gerinimo;

9.13. organizuoja pavaldaus personalo susirinkimus, rengia pasitarimus;

9.14. susirinkimų metu aptaria darbo organizavimo, bendravimo (elgesio) ypatumus su bendradarbiais, pacientais ir jų artimaisiais;

9.15. užtikrina ir kontroliuoja tinkamą higieninę – epidemiologinę būklę, bendrą tvarką bei estetinę išvaizdą Specialistų konsultacijų centre;

9.16. kontroliuoja medicininių atliekų surinkimą bei rūšiavimą;

9.17. teikia Įstaigos vyriausiajam slaugos administratoriui / vyriausiajam buhalteriui ateinančių finansinių (kalendorinių) metų reikalingų pirkti kokybiškos slaugos užtikrinimui būtinų prekių, paslaugų ir darbų sąrašus;

9.18. užtikrina tvarkos aprašų, procedūrų, reglamentuojančių slaugos personalo darbą, praktinį vykdymą, siūlo korekciją, atsižvelgiant į realiai vykstančius procesus;

9.19. vykdo neatitikčių, nepageidaujamų įvykių registravimą, numato jų prevencinius veiksmus;

9.20. organizuoja slaugos studentų, atliekančių praktiką, mokymus, moko naujai priimtus dirbti jam pavaldžius darbuotojus;

9.21. analizuoja darbo organizavimo problemas, numato ir siūlo būdus joms išspręsti;

9.22. atlieka bendrosios praktikos slaugytojo funkcijas, esant poreikiui padeda bendrosios praktikos slaugytojui atlikti sudėtingesnes procedūras;

9.23. bendradarbiauja su kitais Įstaigos skyriais ir kitais sveikatos priežiūros paslaugas teikiančiais specialistais;

9.24. nedelsiant praneša Įstaigos vyriausiajam slaugos administratoriui ar Įstaigos direktoriui / direktoriaus pavaduotojui apie įvykusius neeilinius atsitikimus su pacientais, jų artimaisiais, apie neatsakingą medicinos personalo elgesį, piktnaudžiavimą tarnybine padėtimi;

9.25. fiksuoja pacientų nusiskundimus bei pageidavimus, susijusius su Specialistų konsultacijų centro darbuotojų slaugos paslaugų teikimu, ir savo kompetencijos ribose priima kompetentingus ir profesionalius sprendimus;

9.26. materialiai atsako už Specialistų konsultacijų centro inventorių, kontroliuoja jo techninę būklę, veda apskaitą, inicijuoja susidėvėjusio inventoriaus nurašymą;

9.27. užsako darbui reikiamas medicininės dokumentacijos formas, žurnalus, registrus;

9.28. teisės aktų nustatyta tvarka, pagal kompetenciją suveda informaciją apie pacientui suteiktas paslaugas į ESPB IS, pildo medicininę dokumentaciją, medicininės apskaitos formas ir žurnalus savo kompetencijos ribose ir atsako už jų teisingumą;

9.29. teikia Įstaigos vyriausiajam slaugos administratoriui, savivaldybės administracijai statistikos ir kitus privalomosios atskaitomybės duomenis Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka;

9.30. reguliariai peržiūri pirmosios medicininės pagalbos vaistinėles, informuoja vyriausiąjį slaugos administratorių apie reikalingą jų papildymą;

9.31. kontroliuoja medicininių atliekų surinkimą, rūšiavimą, pakavimą, išvežimą ir atskaitomybę;

9.32. pavaduoja bendrosios praktikos slaugytojas (atostogų, ligos, komandiruotės metu ir kt.);

9.33. Įstaigos direktoriaus pavedimu dalyvauja funkcinių grupių (veiklos projektų, darbo grupių, komisijų ir pan.) veikloje;

9.34. pagal kompetenciją vykdo kitas teisės aktais reglamentuotas ir Įstaigos vyriausiojo slaugos administratoriaus jam pavestas funkcijas.

IV SKYRIUS

VYRESNIOJO SLAUGOS ADMINISTRATORIAUS TEISĖS IR PAREIGOS

10. Vyresnysis slaugos administratorius turi teisę:

10.1.gauti informaciją, reikalingą pavestoms funkcijoms vykdyti;

10.2.dalyvauti susirinkimuose, pasitarimuose, seminaruose ir konferencijose, mokslinių draugijų veikloje, kur nagrinėjami su profesine kvalifikacija susiję klausimai.

11. Vyresnysis slaugos administratorius privalo:

11.1.vadovautis Įstaigos įstatais, vidaus tvarkos ir darbo tvarkos taisyklėmis, Lietuvos medicinos norma, pareiginiais nuostatais ir kitais teisės aktais reglamentuojančiais jo veiklą; laikytis slaugytojo profesinės etikos principų, gerbti pacientų teises ir jų nepažeisti, saugoti profesinę paslaptį ir visą informaciją apie pacientą laikyti konfidencialia; kitiems asmenims ši informacija gali būti atskleista Europos Sąjungos ir Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatytais pagrindais ir tvarka;

11.2. vykdydamas Lietuvos medicinos normos MN 22:2020 nurodytą veiklą, tvarkyti paciento duomenis, įskaitant sveikatos duomenis, Europos Sąjungos ir Lietuvos Respublikos teisės aktų, reglamentuojančių pacientų asmens duomenų tvarkymą, nustatyta tvarka;

11.3. palaikyti tvarką ir švarą savo darbo vietoje, vadovautis Įstaigos infekcijų kontrolės procedūrų vadovu, Lietuvos higienos norma HN 47-1:2020 „Sveikatos priežiūros įstaigos. Infekcijų kontrolės reikalavimai“;

11.4. tobulinti profesinę kvalifikaciją sveikatos apsaugos ministro nustatyta tvarka;

11.5. bendradarbiauti su kitais asmens, visuomenės sveikatos priežiūros ir kitais specialistais;

11.6. nepriimti kyšių ir elgtis taip, kad savo veiksmais neprovokuotų paciento, jo artimųjų, giminaičių ar kitų paciento atstovų duoti kyšį;

11.7. saugiai ir pagal paskirtį naudoti medicininę ir kitą darbo įrangą;

11.8. laikytis saugos ir sveikatos darbe bei gaisrinės saugos reikalavimų.

V SKYRIUS

VYRESNIOJO SLAUGOS ADMINISTRATORIAUS ATSAKOMYBĖ

12. Vyresnysis slaugos administratorius atsako Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka už profesinės praktikos klaidas, aplaidumą, netinkamą jam priskirtų funkcijų atlikimą, bioetikos ir etikos elgesio kodekso nustatytų reikalavimų pažeidimą, profesinės kompetencijos viršijimą, pacientų teisių pažeidimą bei padarytą žalą paciento sveikatai.