Prevencijos skyriaus patarėjas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 64752 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-10-28 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2025-11-11 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | ||||
| Pareigos: | Prevencijos skyriaus patarėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,25 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2231,75 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Yra galimybė dirbti lanksčiu darbo grafiku (t. y. galimybė pasirinkti darbo pradžios ir pabaigos laiką) bei dalį darbo laiko dirbti nuotoliniu būdu. Priimtam į šias pareigas asmeniui bus nustatytas 3 mėnesių išbandymo terminas. Pareigybė įtraukta į STT tikrintinų pareigybių sąrašą. Kontaktai išsamesnei informacijai gauti: Stasė Kazlauskienė, Prevencijos skyriaus vedėja, tel. +370 697 63185, el. p. stase.kazlauskiene@socmin.lt |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VIII pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagalba valstybės ar vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims atliekant jiems nustatytas funkcijas, išskyrus vidaus administravimo funkcijas, kaip jos apibrėžtos Viešojo administravimo įstatyme (korupcijos prevencija).
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. Korupcijos prevencija ir kontrolė, vidaus kontrolės politikos įgyvendinimas, Valstybės kontrolės rekomendacijų įgyvendinimo stebėsena.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
6. Atlieka Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2021 m. gruodžio 29 d. nutarimu Nr. 1155 Dėl už korupcijai atsparios aplinkos kūrimą atsakingų subjektų pavyzdinių nuostatų ir pareigybės aprašymo patvirtinimo nustatytas funkcijas.
7. Organizuoja ir (ar) vykdo teisės pažeidimų (įskaitant korupcinio pobūdžio) tyrimą arba dalyvauja juos tiriant.
8. Organizuoja ir (ar) rengia metinį Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau - ministerija) struktūrinių padalinių vidaus kontrolės stebėsenos veiklų plano projektą, teikia pasiūlymus stebėsenos atlikimui reikalingų dokumentų šablonų projektams rengti ir juos, tobulina, organizuoja dokumentų ir veiksmų stebėsenai atlikti poreikio sąrašo parengimą.
9. Organizuoja ir dalyvauja atliekant apklausas dėl vidaus kontrolės sistemos veikimo įstaigoje, analizuojant rezultatus ir rengiant išvadas.
10. Teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka rengia korupcijos prevencijos veiksmų planą ar organizuoja jo rengimą, atlieka šio plano įgyvendinimo stebėseną.
11. Kontroliuoja, kaip ministerijos darbuotojai laikosi antikorupcinio elgesio standartų, konsultuoja juos antikorupcinio elgesio klausimais.
12. Skatina, koordinuoja ir kontroliuoja korupcijai atsparios aplinkos kūrimą ministerijai pavaldžiuose ir (ar) jo valdymo sričiai priskirtuose subjektuose.
13. Teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka organizuoja ir (ar) atlieka korupcijos pasireiškimo tikimybės nustatymą, teisės aktų projektų antikorupcinius vertinimus, atlieka atsparumo korupcijai lygio nustatymą.
14. Atlieka 2021 m. birželio 29 d. Lietuvos Respublikos korupcijos prevencijos įstatymo Nr. IX-904 pakeitimo įstatyme Nr. XIV-471 nustatytas funkcijas.
15. Organizuoja ir (ar) vykdo teisės pažeidimų (įskaitant korupcinio pobūdžio) tyrimą arba dalyvauja juos tiriant.
16. Prižiūri ministerijos darbuotojų atžvilgiu vykdomos lobistinės veiklos deklaravimą ir vykdo šios veiklos kontrolę.
17. Dalyvauja atliekant vidaus kontrolės įgyvendinimo bei Valstybės kontrolės audito rekomendacijų įgyvendinimo stebėseną.
18. Organizuoja ir atlieka ministerijos rizikų vertinimą, planuoja priežiūros ir (ar) kontrolės veiklas arba prireikus koordinuoja priežiūros ir (ar) kontrolės veiklų planavimą. Vidaus kontrolės ir vidaus audito įstatyme, jį įgyvendinančiuose teisės aktuose nustatyta tvarka prižiūri vidaus kontrolės įgyvendinimą ministerijoje, atlieka vidaus kontrolės analizę ir vertina jos atitiktį teisės aktams.
19. Rengia metinį ministerijos padalinių vidaus kontrolės stebėsenos veiklų plano projektą, stebėsenos atlikimui reikalingų dokumentų šablonų projektus ir juos tobulina, organizuoja ir prižiūri dokumentų ir veiksmų stebėsenai atlikti poreikio sąrašo rengimą, organizuoja ir (ar) atlieka apklausas dėl vidaus kontrolės sistemos veikimo įstaigoje ir apklausos rezultatų išvadų parengimą.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
20. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
20.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
20.2.
studijų kryptis – teisė;
arba:
20.3.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
20.4.
darbo patirties sritis – korupcijos prevencijos srityje;
20.5.
darbo patirtis srityje – 2 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
21. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
21.1.
komunikacija - 5 lygis;
21.2.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
21.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
21.4.
organizuotumas - 4 lygis;
21.5.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis.
22. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
22.1.
įžvalgumas - 4 lygis.
23. Profesinė kompetencija:
23.1.
korupcijos prevencija - 4 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas | ||||
| Vardas, Pavardė: | Meilė Vitkauskaitė | ||||
| Telefonas: | +37067286218 | ||||
| El. paštas: | meile.vitkauskaite@vva.gov.lt | ||||
| Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 | ||||