Kontrolės departamento I juridinių asmenų patikrinimų skyriaus vyresnysis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 64650 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-10-16 | |||||
| Skelbimas galioja iki: | 2025-10-30 (imtinai) | |||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Kauno apskrities valstybinė mokesčių inspekcija | |||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | |||||
| Pareigos: | Kontrolės departamento I juridinių asmenų patikrinimų skyriaus vyresnysis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas) | |||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,00 | |||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1785,40 | |||||
| Darbo vieta (miestas): | Kaunas | |||||
| Informacija apie įstaigą: | KĄ MES SIŪLOME 1. Mėnesinį atlyginimą (bruto): 1785,40 Eur/mėn. su galimybe augti. 2. Darbą vienoje didžiausių institucijų Lietuvoje (2750 darbuotojų). 3. Globėjo pagalbą pirmaisiais darbo mėnesiais ir naujoko adaptacijos programą. 4. Nuotolinio darbo, darbo laiko, individualaus darbo laiko rėžimo pasirinkimo galimybę. 5. Sveikatinimosi, savanorystės, savišvietos dienas. 6. Paramą ypatingais gyvenimo atvejais. 7. Skatinimo sistemą už pasiektus veiklos rezultatus. 8. Praktiką - kaip karjeros pradžią bei karjeros galimybes. 9. Dalyvavimą įvairiuose projektuose, vidinius bei išorinius mokymus. 10. Kitas papildomas naudas susijusias su darbuotojo gerove, numatytas Kolektyvinėje sutartyje. 11. Taikomas 3-jų mėnesių bandomasis laikotarpis. 12. Darbo vieta: Kaunas |
|||||
| Pareigybės aprašymas: | ||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – X pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. mokesčių apskaičiavimo, deklaravimo ir sumokėjimo kontrolė.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Atlieka teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklas.
6. Nagrinėja skundus ir kitus dokumentus vidutinio sudėtingumo klausimais dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklų vykdymo, rengia atsakymus.
7. Prižiūri su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymą.
8. Rengia ir teikia informaciją su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais vidutinio sudėtingumo klausimais.
9. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
10. Konsultuoja, teikia metodinę pagalbą priskirtos srities klausimais..
11. Atlieka mokesčių ir kitų įmokų į valstybės (savivaldybės) biudžetą apskaičiavimo, deklaravimo ir sumokėjimo mokestinius patikrinimus ir mokestinius tyrimus, juos įformina pagal norminių aktų reikalavimus..
12. Rengia mokesčių mokėtojui (kai tai susiję su mokesčių administratoriaus teisių įgyvendinimu) privalomus vykdyti nurodymus, jei tai būtina jo funkcijoms atlikti, užtikrinant, kad jie atitiktų norminių aktų reikalavimus..
13. Pagal kompetenciją surašo administracinių nusižengimų protokolus ir nutarimus dėl administracinio nusižengimo, kai protokolas nesurašomas, užtikrinant, kad jie atitiktų nustatytų norminių aktų reikalavimus..
14. Bendradarbiauja su kitomis institucijomis, jų pavedimu ir (ar) prašymu atlieka mokestinius patikrinimus, tyrimus ir bendrus mokestinius patikrinimus atlieka objektų tyrimus pagal teisėsaugos institucijų pavedimus (nutartis) ir teikia specialisto išvadas..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
15. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
15.1.
išsilavinimas – aukštasis koleginis išsilavinimas (profesinio bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
16. Transporto priemonių pažymėjimai:
16.1.
turėti vairuotojo pažymėjimą (B kategorija).
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
17. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
17.1.
vertės visuomenei kūrimas - 2 lygis;
17.2.
organizuotumas - 2 lygis;
17.3.
patikimumas ir atsakingumas - 2 lygis;
17.4.
analizė ir pagrindimas - 3 lygis;
17.5.
komunikacija - 2 lygis.
18. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
18.1.
informacijos valdymas - 2 lygis;
18.2.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 2 lygis.
|
||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | |||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas | |||||
| Vardas, Pavardė: | Gražina Čekolytė | |||||
| Telefonas: | +37067286453 | |||||
| El. paštas: | grazina.cekolyte@vva.gov.lt | |||||
| Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 | |||||