Informacinių technologijų departamento direktorius (pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientai 5,04-12,1 (BD), priklausomai nuo profesinio ir vadovavimo darbo patirties. Koeficientas gali būti didinamas iki 100 %)
| Skelbimo nr.: | 65891 |
|---|---|
| Skelbimo data: | 2020-08-03 |
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Biudžetinė įstaiga Kertinis valstybės telekomunikacijų centras |
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Biudžetinė įstaiga Kertinis valstybės telekomunikacijų centras |
| Pareigos: | Informacinių technologijų departamento direktorius (pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientai 5,04-12,1 (BD), priklausomai nuo profesinio ir vadovavimo darbo patirties. Koeficientas gali būti didinamas iki 100 %) |
| Pareiginės algos koeficientas: | 0.00 |
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius |
| Pareigybės aprašymas: | |
| INFORMACINIŲ TECHNOLOGIJŲ DEPARTAMENTO DIREKTORIAUS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I SKYRIUS BENDROSIOS NUOSTATOS 1. Informacinių technologijų departamento (toliau – Departamentas) direktorius yra darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį. Ši pareigybė priskiriama administracijos ir struktūrinių padalinių vadovų pareigybių grupei. 2. Pareigybės lygis – A2, pareigybės kodas – 133002. II SKYRIUS SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI 3. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus: 3.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu; 3.2. turėti ne mažesnę kaip 5 metų darbo patirtį informacinių technologijų ar telekomunikacijų srityje; 3.3. turėti ne mažesnę kaip 2 metų vadovavimo IT padaliniui patirtį; 3.4. turėti projektų valdymo patirties; 3.5. išmanyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius biudžetinių įstaigų veiklą, įslaptintos informacijos apsaugą, valstybės informacinių išteklių valdymą, kibernetinį saugumą; 3.6. turėti vadovavimo ir administravimo įgūdžių, gebėti efektyviai planuoti ir organizuoti savo ir Departamento veiklą, mokėti paskirstyti užduotis, tinkamai nustatyti Departamento veiklos prioritetus; 3.7. gebėti rinkti informaciją, ją analizuoti, vertinti, rengti išvadas ir siūlymus; 3.8. išmanyti raštvedybos taisykles ir gebėti rengti tvarkomuosius, organizacinius ir informacinius dokumentus; 3.9. gebėti sklandžiai ir logiškai dėstyti mintis žodžiu ir raštu; 3.10. gebėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą, savarankiškai priimti sprendimus; 3.11. mokėti dirbti MS Office programų paketu; 3.12. turėti vairuotojo pažymėjimą (B kategorija); 3.13. atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus teisei dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma SLAPTAI, gauti. III SKYRIUS ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS 4. Darbuotojas, einantis šias pareigas, vykdo šias funkcijas: 4.1. planuoja, organizuoja ir kontroliuoja Departamento veiklą, užtikrina Departamento funkcijų vykdymo kokybę, kvalifikuotą skirtų užduočių ir pavedimų vykdymą nustatytu laiku; 4.2. skirsto užduotis pavaldiems Skyriams, nustato jų atsakomybę ir kontroliuoja, kaip jos vykdomos; 4.3. koordinuoja Saugiojo tinklo ir IT paslaugų naudotojų kreipinių priėmimą, analizę ir jų registravimą paslaugų valdymo informacinėje sistemoje, taip pat incidentų šalinimą; 4.4. koordinuoja Saugiojo tinklo ir IT paslaugų katalogo aktualumą; 4.5. koordinuoja Vyriausybinio ryšio tinklo, Valstybės institucijų ryšio tinklo telefonų, jiems priklausančios įrangos ir ryšių linijų įrengimo, perkėlimo, abonentų aptarnavimo, gedimo šalinimo darbus; 4.6. koordinuoja nepertraukiamą ir kokybišką IT paslaugų teikimą; 4.7. koordinuoja IT paslaugų gedimų šalinimą; 4.8. dalyvauja rengiant KVTC strateginius dokumentus; 4.9. koordinuoja IT paslaugų atstatymą; 4.10. koordinuoja IT paslaugų planinius ir prevencinius darbus; 4.11. rengia ir teikia KVTC direktoriui tvirtinti Departamento nuostatus, pavaldžių darbuotojų pareigybės aprašymus; 4.12. rengia ir teikia KVTC direktoriui Departamento veiklos planą ir jo ataskaitas; 4.13. nustato pavaldiems Departamento skyrių vedėjams metines veiklos užduotis, siektinus rezultatus, jų vertinimo rodiklius, vertina jų kasmetinę veiklą; 4.14. teikia siūlymus KVTC direktoriui dėl Departamento struktūros, pareigybių sąrašo pakeitimų, efektyvaus žmogiškųjų išteklių panaudojimo, darbo sąlygų gerinimo; 4.15. teikia siūlymus KVTC direktoriui dėl darbuotojų skatinimo ir apdovanojimo, perkėlimo į kitas pareigas, kvalifikacijos kėlimo; 4.16. saugo jam priskirtą KVTC turtą, taip pat koordinuoja ir kontroliuoja Departamentui priskirto turto racionalų naudojimą ir saugojimą; 4.17. dalyvauja posėdžiuose, pasitarimuose, susitikimuose, kurie tiesiogiai susiję su nustatytomis ir paskirtomis užduotimis; 4.18. dalyvauja komisijų ir darbo grupių veikloje; 4.19. KVTC direktoriaus nurodymu teikia ataskaitas apie jam arba Departamentui priskirtų funkcijų, pavestų užduočių vykdymą; 4.20. vykdo kitas nenuolatinio pobūdžio su jo funkcijomis susijusias užduotis ir KVTC direktoriaus pavedimus. |
|
| Informacija apie įstaigą: | |
| Vertinimo metodai: | |
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį) |
| Pareigos: | |
| Vardas, Pavardė: | |
| Telefonas: | 852391708 |
| El. paštas: | |
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Pilies g. 23 |