Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams

Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai:

Skelbimo nr.: 67674
Skelbimo data: 2020-11-20
Konkursą inicijuojanti įstaig: Kauno miesto socialinių paslaugų centras
Konkursą organizuojanti įstaiga: Kauno miesto socialinių paslaugų centras
Pareigos: Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams
Pareiginės algos koeficientas: 12.28
Darbo vieta (miestas): Kaunas
Pareigybės aprašymas:

PATVIRTINTA

Kauno miesto socialinių paslaugų
centro direktoriaus 2020 m. lapkričio 18 d.
įsakymu Nr. V-57

KAUNO MIESTO SOCIALINIŲ PASLAUGŲ CENTRO

DIREKTORIAUS PAVADUOTOJO SOCIALINIAMS REIKALAMS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

PAREIGYBĖ

  1. Socialinių paslaugų centro (toliau – Centras) direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams yra specialistas.

  2. Pareigybės lygis – A1.

II SKYRIUS

SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

  1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:

    1. turėti aukštąjį universitetinį (magistro kvalifikacinis laipsnis) socialinio darbo išsilavinimą ir ne mažesnį kaip 3 metų vadovavimo socialinio darbo srityje stažą;

    2. žinoti ir darbe vadovautis Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais, kitais teisės aktais, reglamentuojančiais socialinį darbą ir socialinių paslaugų teikimą, Lietuvos socialinės apsaugos sistemą bei darbo santykių reguliavimą; Lietuvos socialinių darbuotojų etikos kodeksu, savivaldybės tarybos sprendimais, savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymais, Centro nuostatais ir vidaus tvarkos taisyklėmis, Centro direktoriaus įsakymais ir šiais pareiginiais nuostatais;

    3. išmanyti Centro veiklos specifiką ir finansines galimybes;

    4. žinoti darbų saugos, priešgaisrinės saugos, elektrosaugos, apsaugos sistemos reikalavimus;

    5. gebėti rengti vidaus tvarkomuosius ir organizacinius dokumentus, socialines programas, investicinius projektus;

    6. gebėti sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, savarankiškai planuoti, organizuoti savo veiklą;

    7. mokėti dirbti kompiuteriu, mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, rengti išvadas ir teikti pasiūlymus;

    8. mokėti apibendrinti ir vertinti Centro padalinių, teikiančių socialines paslaugas veiklą;

    9. gebėti bendrauti ir bendradarbiauti su Centro darbuotojais ir kitų institucijų, ir sričių specialistais;

    10. mokėti bent vieną oficialią Europos Sąjungos kalbą;

    11. pasižymėti tokiomis savybėmis kaip tolerancija, pareigingumas, geranoriškumas, komunikabilumas, atsakingumas, kūrybiškumas bei iniciatyvumas;

    12. gebėti vykdyti šiuose pareiginiuose nuostatuose nustatytas funkcijas.

III SKYRIUS

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

  1. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

    1. planuoja ir organizuoja Centro padalinių, teikiančių socialines paslaugas veiklą ir kontroliuoja teikiamų paslaugų kokybę;

    2. rengia Centro veiklos planus (strateginius, kasmetinius, ketvirčio ir kt.);

    3. rengia Centro veiklos ataskaitas (kasmetines, ketvirčio ir kt.), įvairaus pobūdžio informacijas, pranešimus;

    4. administruoja Centro teikiamų socialinių paslaugų teikimą, planuoja, analizuoja ir vertina jų poreikį, rūšis, mastą bei kokybę;

    5. seka kvietimus, kartu su padalinių vadovais teikia projektų ir programų paraiškas, apie tai informuojant Centro direktorių ir sudarant projekto paraiškos rengimo grupę;

    6. inicijuoja socialinių darbuotojų ar socialinių paslaugų srities darbuotojų profesinės kompetencijos tobulinimo programas ir jas teikia Socialinių paslaugų priežiūros departamento prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos vertinti;

    7. koordinuoja Centro darbuotojų pasirengimą atestacijai ir konsultuoja patalpinant dokumentus Socialinių paslaugų priežiūros departamento informacinėje sistemoje;

    8. koordinuoja Centro darbuotojų metinių veiklos užduočių įvertinimo procesus;

    9. organizuoja labdaros ir paramos priėmimą, paskirstymo organizavimą bei dokumentacijos apskaitą;

    10. organizuoja pasitarimus, seminarus, konferencijas ir kitus renginius;

    11. informuoja Centro socialinius darbuotojus apie valstybinės politikos pokyčius, naujus įstatymus ir kitus teisės aktus, apskrities ar savivaldybės sprendimus socialinės veiklos ir kitais klausimais;

    12. teikia Centro direktoriui pasiūlymus dėl socialinių paslaugų organizavimo, socialinio darbo ir kitais socialinės veiklos klausimais;

    13. direktoriaus pavedimu dalyvauja Centre sudarytų komisijų ir darbo grupių veikloje;

    14. bendradarbiauja su nevyriausybinėmis, religinėmis, mokslo, švietimo, vietos savivaldos, bei kitomis institucijomis ir organizacijomis, kitomis įstaigomis ir institucijomis studentų praktikos, tyrimų atlikimo ir savanorystės klausimais Centre;

    15. organizuoja ir atlieka Centro darbuotojų ir paslaugų gavėjų nuomonių tyrimus bei apklausas;

    16. organizuoja bendradarbiavimą su fiziniais ir juridiniais asmenimis, galinčiais suteikti Centrui paramą bei organizuoja paramos priėmimą;

    17. pagal kompetenciją atstovauti ir ginti Centro interesus įstaigos viduje ir už jos ribų;

    18. pavaduoja Centro direktorių atostogų, komandiruočių ar ligos metu;

    19. vykdo kitus su Centro funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio Centro direktoriaus pavedimus.

______________________________________

Susipažinau:

________________ _______________________________ _______________

Parašas Darbuotojo vardas, pavardė Data


Informacija apie įstaigą: Kauno miesto socialinių paslaugų centras yra nestacionarių socialinių paslaugų biudžetinė įstaiga, finansuojama iš valstybės ir Kauno miesto savivaldybės biudžeto. Centro savininkė yra Kauno miesto savivaldybė. Centro savininkės teises ir pareigas įgyvendina Kauno miesto savivaldybės taryba (toliau – Savivaldybės taryba).
Vertinimo metodai:
Dokumentų pateikimo būdas: el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį)
Pareigos:
Vardas, Pavardė:
Telefonas: 8 37 322462
El. paštas: info@kaunospc.lt
Adresas: Kauno m. sav., Kauno m., Partizanų g. 38D
Svetainė yra atnaujinama. Galimi smulkūs nesklandumai.