Direktoriaus pavaduotojas neformaliajam suaugusiųjų švietimui ir tęstiniam mokymui

SKELBIAMAS KONKURSAS EITI DIREKTORIAUS PAVADUOTOJO NEFORMALIAJAM SUAUGUSIŲJŲ ŠVIETIMUI IR TĘSTINIAM MOKYMUI PAREIGAS

1. Druskininkų švietimo centras skelbia konkursą eiti direktoriaus pavaduotojo neformaliajam suaugusiųjų švietimui ir tęstiniam mokymui pareigas (1 etatas, 40 val. per 5 darbo dienų savaitę).
2. Pareigybės lygis – A2.
3. Direktoriaus pavaduotojo neformaliajam suaugusiųjų švietimui ir tęstiniam mokymui pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientas bus nustatomas vadovaujantis Lietuvos Respublikos ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymu (koeficiento intervalas (8,6 – 13,9).

SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

1. Darbuotojas, einantis direktoriaus pavaduotojo neformaliajam suaugusiųjų švietimui ir tęstiniam mokymui pareigas, turi atitikti bent vieną iš šių reikalavimų:

4.1. turėti aukštąjį universitetinį arba jam prilygintą išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją ir ne mažesnę kaip 3 metų pedagoginio darbo stažą;

4.2. turėti magistro laipsnį, pedagogo kvalifikaciją ir ne mažesnį kaip 2 metų pedagoginio darbo stažą;

4.3. mokėti dirbti Microsoft Office programiniu paketu;

4.4. gerai mokėti lietuvių kalbą, jos mokėjimo lygis turi atitikti Valstybinės kalbos mokėjimo kategorijų, patvirtintų Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2003 m. gruodžio 24 d. nutarimu Nr. 1688 „Dėl valstybinės kalbos mokėjimo kategorijų patvirtinimo ir įgyvendinimo“ reikalavimus;

4.5. ne žemesniu kaip B1 kalbos mokėjimo lygiu (pagal Bendruosiuose Europos kalbų metmenyse nustatytą ir apibūdintą šešių kalbos mokėjimo lygių sistemą) mokėti bent vieną užsienio kalbą (privalumas – viena iš trijų Europos Sąjungos darbo kalbų: anglų, prancūzų ar vokiečių);

4.6. būti nepriekaištingos reputacijos, kaip ji yra apibrėžta Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme;

4.7. išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, Švietimo, mokslo ir sporto ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius formaliojo bei neformaliojo suaugusiųjų švietimo veiklos planavimą, organizavimą ir vykdymą;

4.8. mokėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą, spręsti iškilusias problemas ir konfliktus, būti iniciatyviam, kūrybingam, gebėti dirbti komandoje, priimti sprendimus;

4.9. mokėti kaupti, valdyti, sisteminti, analizuoti, apibendrinti, organizuoti ir planuoti veiklą;

4.10. gebėti sklandžiai ir nuosekliai dėstyti mintis raštu ir žodžiu;

4.11. turėti švietėjiško, kultūrinio, projektinio darbo patirties ir įgūdžių.

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

5. Direktoriaus pavaduotojo neformaliajam suaugusiųjų švietimui ir tęstiniam mokymui funkcijos:

5.1. telkia metodininkus Centro uždaviniams ir funkcijoms vykdyti bei numatytoms veiklos programoms įgyvendinti, siekia Centro teikiamų paslaugų lankstumo, prieinamumo ir efektyvumo;

5.2. atsako už metodininkų veiklos kokybę ir rezultatus, tvarkomų dokumentų saugumą ir turimos informacijos konfidencialumą;

5.3. tiria mokytojų profesinių kompetencijų tobulinimo (toliau – PKT) poreikius, prognozuoja švietime dalyvaujančių asmenų kvalifikacijos tobulinimo ir saviugdos poreikius, atsižvelgdamas į juos, inicijuoja PKT programų rengimą;

5.4. organizuoja PKT programų vertinimą ir akreditavimą, pagal nustatytą tvarką;

5.5. vertina PKT renginių kokybę, apibendrina pasiūlymus, pageidavimus;

5.6. teikia metodinę pagalbą Centro metodininkams, miesto mokytojams ir vadovams, konsultuoja dirbant nuotoliniu būdu;

5.7. rengia ir teikia statistines ataskaitas ir kitus dokumentus, apdoroja su stebėsena susijusią informaciją, vykdo statistinių rodiklių stebėseną ir jų pokyčių analizę, rengia rekomendacijas ir pranešimus švietimo bendruomenei;

5.8. inicijuoja Centro veiklos strateginių ir metinių veiklos planų ir kitų programų rengimą bei organizuoja jų įgyvendinimą;

5.9. veikia rengiant Centro metinę veiklos ataskaitą, atlieka įsivertinimo procedūras;

5.10. rengia įsakymų ir kitų dokumentų (tvarkų, nuostatų, taisyklių) projektus, metų ir mėnesio darbo planus;

5.11. atlieka tyrimus miesto metodinei veiklai gerinti, PKT renginių poveikio ir sistemingos veiklos, susijusios su mokytojų ir švietimo pagalbą teikiančių specialistų kvalifikacijos tobulinimu pagal Centro aktualias veiklos sritis, nustatant veiklos rezultatų kokybę ir siekiant Centro veiklos tobulinimo;

5.12. direktoriaus pavedimu atstovauja Centrui kitose institucijose, dalyvauja įvairių darbo grupių veikloje;

5.13. vykdo švietimo programų, projektų veiklos įgyvendinimo partnerystės tinklų stebėseną, organizuoja ir vykdo bendradarbiavimo su socialiniais partneriais veiklas;

5.14. identifikuoja kitas tikslines suaugusiųjų grupes ir analizuoja jų neformaliojo švietimo poreikius, tenkinimo galimybes;

5.17. vykdo Centro direktoriaus nustatytus metinius uždavinius;

5.18. atlieka direktoriaus funkcijas, direktoriui laikinai negalint vykdyti pareigų, išskyrus atostogų vaikui prižiūrėti laikotarpiu;

5.19. laikosi Bendruomenės etikos kodekso normų ir Centro darbo tvarkos taisyklių reikalavimų, atsako už jam patikėtų darbų ir įpareigojimų atlikimą, laikosi konfidencialumo principo;

5.20. vykdo kitus vienkartinius Centro direktoriaus pavedimus, susijusius su pareigybės funkcijomis, neviršijant nustatyto darbo laiko.

PRETENDENTAI PRIVALO PATEIKTI DOKUMENTUS

1. Prašymą leisti dalyvauti konkurse.

2. Asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą.

3. Išsilavinimą patvirtinančius dokumentus, kitus dokumentus, patvirtinančius pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams;

4. Pedagoginio darbo stažą ir (ar) vadybinio darbo stažą įrodančius dokumentus;

5. Gyvenimo aprašymą (CV) – nurodyti vardą, pavardę, gimimo datą, gyvenamosios vietos adresą, telefono numerį, elektroninio pašto adresą, išsilavinimą, darbo patirtį, savo privalumų sąrašą.

6. Užpildytą pretendento anketą (pagal Konkursų valstybės ir savivaldybių įmonėse, iš valstybės, savivaldybių ir valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetų bei kitų valstybės įsteigtų fondų lėšų finansuojamose valstybės ir savivaldybių įstaigose bei viešosiose įstaigose, kurių savininkė yra valstybė ir savivaldybė, organizavimo ir vykdymo tvarkos aprašo 1 priedą).

7. Pretendentai dokumentus teikia per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą, prašymų teikimo modulį – https://www.testavimas.vtd.lt

__________________________________

PRETENDENTŲ ATRANKOS BŪDAS – testas žodžiu (pokalbis). Atrinkti pretendentai bus pakviesti atrankai el. paštu ir/ar telefonu.

Dokumentų originalai pateikiami atrankos dieną.

Dokumentai teikiami 14 kalendorinių dienų nuo skelbimo paskelbimo Valstybės tarnybos departamento svetainėje dienos t.y. nuo 2023 m. balandžio 11 d. iki 2023 m. balandžio 25 d.

Išsamesnė informacija telefonu 8 (313) 51853, el.p. gintutis@dscentras.lt

Informacija paskelbta 2023-04-11

Direktorius Vytautas Gintutis