Ketvirtadienis, birželio 13 d.

Viešosios įstaigos „Lazdijų rajono savivaldybės sveikatos centras“ direktorius

Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai:

Skelbimo nr.: 96207
Skelbimo data: 2024-05-15
Skelbimas galioja iki: 2024-05-29 (imtinai)
Konkursą inicijuojanti įstaiga: Lazdijų rajono savivaldybė
Konkursą organizuojanti įstaiga: Lazdijų rajono savivaldybė
Pareigos: Viešosios įstaigos „Lazdijų rajono savivaldybės sveikatos centras“ direktorius
Pareiginės algos koeficientas: 0,00
Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: 0,00
Darbo vieta (miestas): Lazdijai
Informacija apie įstaigą: Viešoji įstaiga „Lazdijų rajono savivaldybės sveikatos centras“ yra Lietuvos nacionalinės sveikatos sistemos sveikatos priežiūros įstaiga, teikianti asmens sveikatos priežiūros paslaugas pagal įstaigai suteiktą licenciją.
Įstaigos kodas 165220415, adresas Kauno g. 8, 67128 Lazdijai.

Direktoriaus mėnesinio darbo užmokesčio pastovioji dalis 4 245 Eur.

Daugiau informacijos apie konkursą - interneto svetainėje www.lazdijai.lt skiltyje Darbo skelbimai.

Informaciją, susijusią su konkursu, teikia Adelė Sukackienė, Teisės ir personalo skyriaus vyriausioji specialistė, mob. + 370 687 32 649, el. paštas adele.sukackiene@lazdijai.lt.
Jai nesant, Almantas Buckiūnas Teisės ir personalo skyriaus vyriausiasis specialistas, mob. + 370 682 01 247, el. paštas almantas.buckiunas@lazdijai.lt.
Pareigybės aprašymas:
PATVIRTINTA
Lazdijų rajono savivaldybės mero
2024 m. gegužės 10 d.
potvarkiu Nr. 7V-178

VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS „LAZDIJŲ RAJONO SAVIVALDYBĖS SVEIKATOS CENTRAS“ DIREKTORIAUS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS
PAREIGYBĖ

1. Viešosios įstaigos ,,Lazdijų rajono savivaldybės sveikatos centras“ (toliau – Centras) direktorius (toliau – direktorius) yra viešosios įstaigos vadovas, dirbantis pagal darbo sutartį.
2. Pareigybės lygis – A1.
3. Centro direktorius į pareigas skiriamas viešo konkurso būdu penkeriems metams ir atleidžiamas arba atšaukiamas iš jų teisės aktų nustatyta tvarka.

II SKYRIUS
BENDRIEJI IR SPECIALIEJI KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DIREKTORIUI

4. Centro direktorius turi atitikti Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro įsakymu patvirtintus bendruosius ir specialiuosius kvalifikacinius reikalavimus:
4.1. bendruosius kvalifikacinius reikalavimus:
4.1.1. mokėti valstybinę kalbą pagal trečiąją valstybinės kalbos mokėjimo kategoriją, nustatytą Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2003 m. gruodžio 24 d. nutarimu Nr. 1688 „Dėl valstybinės kalbos mokėjimo kategorijų patvirtinimo ir įgyvendinimo“;
4.1.2. turėti:
4.1.2.1 ne mažesnę kaip 2 metų vadovaujamo darbo patirtį. Privalumas – vadovavimo patirtis vadovaujant įstaigoms, organizacijoms, įmonėms, filialams;
4.1.2.2. aukštojo mokslo kvalifikaciją, įgytą baigus universitetines sveikatos mokslų, socialinių mokslų, teisės, verslo ir viešosios vadybos arba gyvybės mokslų studijų krypčių grupės studijas ir įgijus ne žemesnį negu magistro kvalifikacinį laipsnį, arba jai lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją;
4.2. specialiuosius kvalifikacinius reikalavimus:
4.2.1. išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, sveikatos apsaugos ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius sveikatinimo veiklos planavimą, organizavimą ir vykdymą, sveikatos priežiūros įstaigų administravimą ir finansavimą, darbo santykių organizavimą;
4.2.2 išmanyti sveikatos politikos, ekonomikos, teisės, finansų, personalo valdymo, administravimo bei darbo santykių reguliavimo pagrindus ir gebėti taikyti šias žinias organizuojant ir planuojant veiklą;
4.2.3. gebėti nustatyti rizikingas įstaigos veiklos sritis ir taikyti tinkamus rizikų valdymo modelius;
4.2.4. išmanyti antikorupcinės aplinkos formavimo principus;
4.2.5. turėti šias kompetencijas bei gebėti jas taikyti veikloje:
4.2.5.1. lyderystės kompetenciją, t. y. gebėti perteikti įstaigos viziją, misiją, tikslus ir įkvėpti jų siekti, suteikti reikalingą emocinę paramą, įtraukti į sprendimų priėmimą, ugdyti, kurti pozityvią darbo aplinką;
4.2.5.2. vadybines kompetencijas: turėti strateginį požiūrį, t. y. gebėti tikslus suderinti su valstybės prioritetais, įvertinti platesnį kontekstą, numatyti ateities galimybes ir gebėti jomis pasinaudoti, mokėti organizuoti bei valdyti veiklą, t. y. gebėti nustatyti veiklos prioritetus, organizuoti ir koordinuoti veiklą, užtikrinant tikslų įgyvendinimą;
4.2.5.3. kitas pagal pareigybės veiklos specifiką reikalingas kompetencijas (pvz.: gebėti vesti derybas, analizuoti bei pagrįsti, išmanyti komunikaciją, mokėti valdyti konfliktus, daryti įtaką kitų nuomonei ir požiūriui bei gauti jų pritarimą siūlomoms idėjoms, naudodamasis teisėtomis ir etiškomis priemonėmis ir kt.).

III SKYRIUS
DIREKTORIAUS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

5. Centro direktorius vykdo šias funkcijas:
5.1. organizuoja Centro veiklą ir veikia Centro vardu santykiuose su kitais juridiniais ir fiziniais asmenimis bei valdžios institucijomis;
5.2. sudaro, keičia ir nutraukia darbo sutartis su Centro darbuotojais, atlieka kitas personalo valdymo funkcijas;
5.3. prižiūri Centro vidaus kontrolės, įskaitant finansų kontrolės, sistemą, atsižvelgiant į teisės aktų nuostatas;
5.4. teikia informaciją visuomenei apie Centro veiklą ir viešų pranešimų paskelbimą;
5.5. vadovauja Centro pagrindinei ir ūkinei veiklai, užtikrina Centro darbuotojams saugias ir sveikas darbo sąlygas;
5.6. teikia duomenis ir dokumentus Juridinių asmenų registrui;
5.7. teikia metinę finansinę atskaitomybę ir metų veiklos ataskaitą Centro savininkui;
5.8. atstovauja Centrui teismuose ir kitose institucijose;
5.9. teikia klausimus svarstyti Centro savininkui;
5.10. atidaro ir uždaro sąskaitas bankų įstaigose;
5.11. be atskiro įgaliojimo veikia Centro vardu ar įgalioja kitus asmenis vykdyti jo kompetencijai priskirtas funkcijas;
5.12. suderinus su Centro stebėtojų taryba, tvirtina darbuotojų darbo apmokėjimo tvarką;
5.13. teikia visuotiniam dalininkų susirinkimui Centro įstatų pakeitimo projektą;
5.14. leidžia įsakymus, duoda nurodymus, privalomus visiems Centro darbuotojams;
5.15. tvirtina vidaus tvarkos taisykles, rengia ir tvirtina darbuotojų pareigybių aprašymus, skyrių nuostatus, kitus vidaus tvarkomuosius dokumentus;
5.16. organizuoja skyrių vedėjų priėmimo į darbą viešus konkursus;
5.17. organizuoja skyrių vedėjų atestaciją;
5.18. užtikrina perduoto pagal patikėjimo sutartį bei Centro įsigyto turto tinkamą naudojimą ir išsaugojimą;
5.19. Centro vardu pasirašo dokumentus ir įgalioja kitus asmenis vykdyti Centro direktoriaus kompetencijos funkcijas;
5.20. gavus raštišką Centro savininko sutikimą, parduoda, perleidžia, išnuomoja, įkeičia ilgalaikį materialųjį turtą, taip pat laiduoja ar garantuoja juo kitų subjektų prievolių įvykdymą Lietuvos Respublikos Vyriausybės ar jos įgaliotos institucijos nustatyta tvarka;
5.21. praneša Centro savininkui apie įvykius, galinčius turėti poveikį Centro veiklos tęstinumui, veiklos pobūdžiui ir apimtims bei reputacijai;
5.22. vykdo kitas funkcijas, numatytas teisės aktuose bei Centro įstatuose.

________________________
Dokumentų pateikimo būdas: el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį)
Pareigos:
Vardas, Pavardė:
Telefonas: (0-318) 51519
El. paštas:
Adresas: Lazdijų r. sav. Lazdijų m. Vilniaus g. 1
Svetainė yra atnaujinama. Galimi smulkūs nesklandumai.